水利部太湖流域管理局召开2018年局系统办公室工作座谈会
发表日期:2018-05-04 23:48  点击:
  近日,水利部太湖流域管理局召开办公室工作座谈会,总结交流过去一年综合政务工作成效,谋划部署下阶段有关工作。太湖流域管理局副局长黄卫良出席会议并讲话,太湖流域管理局各部门、单位负责人,各单位办公室负责人及太湖流域管理局办公室有关人员参加会议。 
 
  会议学习传达了局系统进一步规范和加强公务接待、公务用车、办公用房、会议管理、公文管理等工作要求,通报了2018年度水利宣传工作要点及“水利人在身边”宣传策划方案。各单位分别围绕综合政务工作进行汇报交流,并围绕进一步落实中央八项规定精神、整合内部监督检查等方面开展了座谈讨论。 
 
  黄卫良肯定了办公室系统一年来取得的工作成绩。他指出,各单位办公室以及各部门承担办公室工作的同志认真贯彻落实太湖流域管理局党组的决策部署,坚持围绕中心、服务大局,发挥了沟通上下、协调内外、联系左右的重要作用,综合协调工作扎实有序,内部管理工作不断强化,公文管理工作高效规范,新闻宣传工作亮点纷呈,机要保密工作安全细致,其它重点业务工作稳步实施,有力保障了太湖流域管理局各项工作的顺利开展。 
 
  黄卫良围绕综合政务、新闻宣传、保密安全、档案管理、太湖志、全面从严治党等几项重点工作提出了具体要求。他强调,一要从加强学习入手,主动顺应新时代新要求。树立学习意识,拓宽学习面,补齐自身短板,坚持理论联系实际,把理论知识转化为指导行动的有效措施。二要从政治建设入手,进一步提高政治站位。在思想上始终保持坚定的政治方向,在行动上做到令行禁止,确保政令畅通,在作风上时刻保持严谨细致、廉洁自律。三要从规范管理入手,持之以恒贯彻落实中央八项规定精神。加强调研管理,强化调研成果运用,严格会议管理,提高会议效率和质量,规范公文管理,提高公文运转效率及公文质量,厉行勤俭节约,严格执行相关规定,强化制度落实,明确主体责任,抓好制度宣贯与执行,规范内部管理监督检查,强化整合力度,提高工作效能。四要从能力建设入手,加强局系统办公室队伍建设。在提高参谋助手能力、开拓创新能力、沟通协调能力、组织领导能力、岗位履职能力上下功夫,把提升工作本领落到实处。各部门、单位要共同努力,形成齐抓共管的合力,切实把办公室工作做好,为流域水利改革发展作出新的更大贡献。 

版权所有:太湖流域管理局苏州管理局